71、第71集:结婚半年(3 / 4)

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  迈万达打断他:“我们是团结一致的,都在为公司着想。我的提职进行的太快也不妥当。何况你本身就比我胜任……”
  望着面前推托来推托去的两个人,谭侃侃做出了最后的决定:“可不可以有两个执行总裁。”
  “没有这样的先例。”
  “公司重大事情由你们两个一起决策。由廖总来替代埃伯哈根现在的职务,除了公司根基及所属权等重大问题不能一个人决策外,其它你都可以直接决策。我不知道我有没讲的清楚?”
  两人其实听懂了,却谁也不表态。
  谭侃侃继续详细说明:“具体操作就是,由廖总替下埃伯哈根的领袖职务;提升迈总替代廖总现在的行政总裁的职务。但我要给行政总裁加权力,公司股权与根基性基础决策必须你们两个一起通过才可以生效。”
  那两个人对视一眼,点头:“也好。”
  ……
  “谢谢你对我们的信任呢。如果真能如你这样的安排,那公司的最上层,都是中国人了呢。”三个人举杯言欢。一顿宴席之中,便商定了对公司前途至关重要的决定。
  “你要把你这个决定向你父亲请示一下。他不大可能会同意的。”廖凌咤说。
  谭侃侃的脸色暗下来:“下个月我就是董事长了。”我对公司做什么已经不需要他同意。
  其它两人由此便不再提他的父亲。
  他们父子关系的紧张,在高层中已不是秘密。
  廖凌咤为此长时陷入沉默。
  如此风平浪静地过去半个月。自和好后,谭侃侃和林沫一直相处的甜蜜无比。竟再没有争吵。
  谭侃侃感慨林沫的顺从:“现在我才真正感觉到我们是最适合的。怎么你原来不是这样温和的?和以前真是判若两人。”
  日历牌终于翻到董事会换届的重要日子。
  谭侃侃名下占有公司55%的股权,是名符其实的董事长。他坐上董事长交椅的第一天,便任命了廖凌咤和迈万达。
  其后便一如即往专注于他实验室的工作,除了偶尔会听听高层的汇报,就完全处于对管理甩手的状态。
  廖凌咤给谭侃侃安排了许多商务管理学习课程。劝说他尽快掌握需要的知识。而且还经常言传身教地对其传授管理的经验。
  两人接触频率,廖凌咤的苦心不能不让人感动。
  谭侃侃对廖凌咤仅有的一点戒心也消失了。
  领导换届后,公司并未受到影响,而且由于决策人物的年青化,反而给公司带来了新的活力。
  ……
  之后,在谭侃侃的婚姻即将满半年的期限时,他接到了父亲的电话。
  “你管理的不错。很会用人。”父亲对他赞美。“我一直都知道你有这个智慧。”
  “嗯。”谭侃侃不冷不热地回应。
  “不过我要提醒你一件事。最初的几个月是最关键的,要用心思通过各种途径来研究你手下人的状态。你这个时候千万不要出什么差子,要头脑冷静清醒,保持警惕。”
  谭侃侃却不接受父亲的指导:“还觉得我是孩子吗?在你眼里我就是没思想的孩子吧!永远都是!对谁都不要相信!对谁都要保持警惕!只需要服从你的决定。不管是多么冷血的决定!”
  “我怎么会以为你已经长大了?你还是不理解我的苦心?我已经接受了你荒唐的婚姻,你……” ↑返回顶部↑

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